大家好,今天小六子来为大家解答以下的问题，关于海潮效应看人才管理，海潮效应这个很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

1、海潮效应海水因天体的引力而涌起，引力大则出现大潮， 引力小则出现小潮，引力过弱则无潮。

2、此乃海潮效应。

3、 人才与社会时代的关系也是这样。

4、社会需要人才，时代呼唤人才， 人才便应运而生。

5、依据这一效应，作为国家， 要加大对人才的宣传力度，形成尊重知识、尊重人才的良好风气。

6、 对于一个单位来说，重要的是要通过调节对人才的待遇， 以达到人才的合理配置，从而加大本单位对人才的吸引力。

7、 现在很多知名企业都提出这样的人力资源管理理念：以待遇吸引人， 以感情凝聚人，以事业 激励 人。

本文分享完毕，希望对你有所帮助。